2011年7月，根據(jù)集團黨委的統(tǒng)一部署，高新股份立足公司實際，組織開展了“我的崗位我負責”主題實踐活動。
活動開展以來，高新股份按照集團黨委的總體安排，從成立領導機構，研究活動方案，廣泛宣傳動員，豐富活動載體等方面入手，強化領導，精心組織，大膽創(chuàng)新，突出主題，活動進展順利，開局良好，呈現(xiàn)出“起步扎實、全員參與、氛圍濃厚、主題鮮明、效果顯著”的喜人局面：
一是組織領導堅強有力。及時成立了以總經(jīng)理為組長的“我的崗位我負責”主題實踐活動領導小組，統(tǒng)籌負責活動的組織與協(xié)調，并下設辦公室，負責活動具體對接與開展。
二是實施方案切合實際。制定“我的崗位我負責”主題實踐活動實施方案，并突出實踐特色，使實施方案既符合集團黨委要求，又緊密聯(lián)系公司實際。
三是宣傳動員形式多樣。召開“我的崗位我負責”主題實踐活動動員大會，明確活動的指導思想、目標要求和具體步驟；通過建立專題網(wǎng)站、懸掛宣傳橫幅等多種形式，全方位、多角度地宣傳活動動態(tài)，營造出濃厚的活動氛圍。
四是活動載體豐富新穎。圍繞主營業(yè)務，立足工作實際，創(chuàng)新活動載體，組織開展了中層干部懇談會、黨員主題學習會、職業(yè)素養(yǎng)培訓等一系列主題學習實踐活動，切實提升了全體黨員、職工“業(yè)務求精，行動求快，作風求實，業(yè)績求新”的工作精神；并積極組織員工參加集團黨委舉辦的征文及演講比賽活動，其中，耿閏芝榮獲征文比賽“二等獎”，李晴榮獲征文比賽“優(yōu)勝獎”和演講比賽“三等獎”。
通過一階段工作的扎實開展，高新股份全體黨員、職工的活動熱情得到顯著提高，“責任意識、服務意識和奉獻意識”得到明顯增強，“愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)”的工作氛圍得到有效提升，為二階段工作的深入推進開啟了好局。